Beschreibung des Stellenangebots

Missions et activités

Missions principales – Si encadrement d’équipe : nombre de personnes et caractéristiques :

  • CGI : fournisseur mondial de services en TI et en gestion des processus d’affaire de 72 000 collaborateurs répartis en 400 agences sur 40 pays
  • Projet de management de données référentielles pour de grands comptes du retail
  • Postes d’ingénieurs d’études, d’architectes et d’urbanistes

Environnement du poste

  • Lieu de travail : Métropole lilloise
  • Effectif du service : Direction Opérationnelle Nord, 350 collaborateurs
  • Rattachement hiérarchique : Chef de projet / Team Leader
  • Particularités liées à l’environnement du poste et /ou au contexte (conditions de travail, horaires etc.) : CDI de 35H/semaine

Qualités personnelles requises

  • Capacité d’adaptation
  • Rigueur
  • Capacité d’écoute
  • Les 2 savoirs être clés à retenir :
  • Rigueur et analyse
  • Qualités relationnelles

Profil requis du candidat

  • Nécessaire pour répondre aux caractéristiques du poste
  • Savoir-faire
  • Expériences requises – Connaissances – Compétences  
  • 3 ans d’expérience sur les technologies MDM / SOA
  • Formation initiale – Diplôme
  • Bac +2 à Bac +5 en ingénierie informatique
  • Formation complémentaire (attestation, certificats etc.)
  • Connaissances particulières (informatique, langue etc.)
  • Une expérience des secteurs du retail ou de la finance est un plus.
  • Les 2 savoir-faire clés à retenir
  • Master Data Management / Services Oriented Architecture
  • Français courant
     
Angaben zur Stelle
Branche:
Information and communication
Berufsfeld:
Engineering professionals (excluding electrotechnology)
Arbeitserfahrung:
Work experience is required
Dauer der Berufserfahrung:
Between 2 and 5 years
Gehaltsspanne:
Not provided
Date of expiry:

About organisation

Cooptalis is a specialist in recruitment and international mobility. Our agency works essentially in France and at the international level. We assist our clients and applicants regarding their difficulties related to international human resources matters.With the globalisation of the labour market, the scarcity of skills being a constant concern for companies, the fact that people are… Erfahren Sie mehr

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