SEO & Content Officer Junior Pôle Belge - Madrid

A propos 

Notre mission est de rendre le monde moins cher, plus vert, et plus simple grâce à nos services de comparaison, souscription et gestion des contrats de la maison. Initialement comparateur des prix de l’énergie, Selectra a étendu son activité aux abonnements Internet et mobile, à l’assurance et à la banque. Notre avenir est de nous positionner comme la solution de référence pour les consommateurs souhaitant gérer l’ensemble de leurs abonnements et dépenses récurrentes sur un seul outil.

Comptant plus de 1500 collaborateurs, des activités dans 17 pays et plus de 270 millions de visiteurs sur ses sites en 2021, Selectra compte parmi les grandes startups européennes. Selectra fait partie du French Tech 120 pour la deuxième année consécutive, se positionne ainsi à la 99ème place du classement les Champions de la croissance 2021 des Echos et est régulièrement classée parmi les entreprises européennes présentant la plus forte croissance par le Financial Times.

Dans son recrutement, Selectra privilégie les candidats humbles, passionnés par leur travail et excellents dans leur domaine d’expertise, créant là un environnement de travail véritablement stimulant. L’âge et l’expérience ne comptent pas autant que les capacités d’apprentissage chez Selectra, où les jeunes diplômés occupent souvent les plus hauts postes. Selectra a profondément ancré dans son ADN le rejet des travers trop souvent rencontrés dans le monde du travail (réunions inutiles, bureaucratie, lenteur, placardisation) et ne laisse jamais des situations de travail malsaines s’installer. En résumé, nous créons les conditions nécessaires à un environnement de travail serein où chacun se montre bienveillant et aidant envers son prochain, ce que nous croyons être décisif pour attirer les meilleurs talents et atteindre nos objectifs.

Selectra est active dans l'énergie en Belgique depuis 2015 et a commencé à offrir des services Internet à partir de 2020. Toutes les opérations belges sont traitées depuis notre siège européen à Madrid. Connaissant actuellement une croissance rapide, Selectra Belgium vise à se classer rapidement parmi les principaux acteurs du marché. 

Descriptif du posteLe poste de Content Officer au pôle “Énergie” Belgique

Vous rejoignez l’équipe marketing et contenus du pôle belge. 

Votre mission ? Le développement et le suivi de nos contenus francophones Énergie, afin de positionner notre site comme la référence pour aider les consommateurs belges à faire les meilleurs choix en matière d’électricité et de gaz naturel.

Votre objectif ? Votre objectif est d’augmenter les leads qualifiés à destination du pôle Ventes, le SEO étant un canal d’acquisition majeur pour Callmepower.

Pour cela, vous répondez à la demande d’information des utilisateurs - exprimée via les recherches sur les moteurs de recherche - par une offre de contenus web clairs, ergonomiques et parfaitement documentés. L’objectif est que ces contenus se positionnent en haut des pages de résultats sur un maximum de mots clés qualifiés.

Vos missions en détail

Développement des contenus

Vous développez des contenus sur la thématique de l’énergie sur une partie du site qui vous sera dédié en binôme avec une personne de l’équipe et faites une veille SEO régulière en matière de mots clés à fort potentiel. Vous organisez et planifiez les besoins en rédaction et l’intégration des contenus. Vous serez également amené à rédiger vous-même des articles. 

Mise à jour et enrichissement des contenus

Vous effectuez une veille des offres d’énergie (tarifs, fournisseurs, guides). Vous mettez à jour les détails des offres sur nos contenus.  

Conformément aux best practices,  vous optimisez les contenus existants pour les rendre plus ergonomiques et améliorer leur référencement : amélioration de l’expérience utilisateur et de la qualité des informations. Vous assurez la correction des bugs (éventuellement en lien avec l’équipe technique) et la modération des commentaires des utilisateurs.

Monétisation des contenus

Vous intégrez les call-to-actions sur les contenus et vous optimisez leur présentation.

Profil recherché

Must have :

• Excellentes capacités rédactionnelles : la langue de Molière n’a plus de secrets pour vous ! 

• Vous êtes rigoureux et vous avez le souci du détail ; vous êtes organisé et vous savez travailler en équipe, vous prenez des initiatives et vous ne vous contentez jamais des acquis.

• Bachelier ou Master

• Niveau d’anglais B2 indispensable

Nice to have :

• Vous avez des connaissances basiques en HTML ou la gestion d’un CMS tel que Drupal ou Wordpress.

• Vous vous intéressez à la thématique de l’énergie ou du télécom : une bonne connaissance du secteur est un plus (mais n’est pas un pré-requis).

• Une première expérience en marketing digital serait appréciée.

Conditions

• Poste basé à Madrid, Espagne

• Contrat : CDI espagnol

Avantages

• Madrid ! Vous serez séduit par cette ville peu coûteuse, à l'ambiance et au climat de rêve, où chacun est le bienvenu. 

• Vous participerez au développement d’une gamme de services au sein de Selectra, dans une démarche fortement entrepreneuriale.

• Vous bénéficierez de la flexibilité et de la réactivité d’une startup et intégrerez une équipe dynamique et internationale. Dans nos bureaux à Madrid, vous serez entouré des équipes contenus des autres pôles pour vous former et monter en compétence. A savoir que l’équipe organise un workshop par mois.

Processus de recrutement

• Un échange téléphonique RH

• Un test de rédaction, connaissances en SEO et webmarketing

• Un entretien manager

• Un entretien avec les country managers

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées et traitées de façon confidentielle. Vos données sont conservées jusqu'à trois ans après la dépose de candidature. Seules les personnes employées au service des ressources humaines pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. Vous pouvez accéder aux informations vous concernant, les rectifier ou les supprimer en vous adressant à contact@selectra.info.