Descrição da oferta de emprego

Beca Remunerada

Duración inicial: 6 meses (prorrogables por otros 6)

 

Objetivo general:

Ofrecer la oportunidad de adquirir una primera experiencia en el mundo de los RRHH. Deseamos formar en todas las áreas que componen nuestra actividad a una persona apasionada y con iniciativa. A tarvés de una tutorización 360º optendrá una visión global de cómo funciona un Departamento de Recursos Humanos orientado al mundo de la moda.

 

Funciones General:

  • Selección (criba curricular, búsqueda de candidatos, entrevistas a posiciones junior...)
  • Formación y Desarrollo (ayudar en la correcta implantación del plan de formación, búsqueda de proveedores, coordinación de talleres...)
  • Employer Branding (contacto con terceras partes, organización de eventos, propuestas...)
  • Laboral (altas, bajas, contratos, asesoramiento legal...)
  • Tareas de Archivo y Documentación General
Detalhes da vaga
Setor:
Manufacture of wearing apparel
Domínio profissional:
Accounting associate professionals
Área de estudo:
Business and administration, Law, Personal services
Work experience:
Work experience is not required
Competências linguísticas:
  • English
  • Very good
Intervalo salarial:
Not provided
Date of expiry:

Sobre a empresa

Sociedad Textil Lonia (STL) was founded in 1997 when a group of Spanish investors with a longstanding history behind them in the fashion business made the decision to develop their own style and view of fashion. The STL Group currently employs 2500 people and manages two brands, CH Carolina Herrera and Purificación García with more than 800 points of sale worldwide, in both boutiques and… Saber mais