Arbeisort: Achenkirch
Arbeitsbeginn: sofort bzw. nach Vereinbarung
Arbeitszeit: Vollzeit mit 40 Wochenstunden - genaue Arbeitszeiten nach Absprache mit Dienstgeber
Deine Aufgaben:
* Empfang und Betreuung unserer anspruchsvollen Gäste
* Kompetente Beratung der Gäste über Getränke- & Speisenangebot
* Schnelle und gastorientierte Behandlung von Reklamationen
* Mitverantwortung für Ordnung & Sauberkeit im gesamten Restaurant
* Einarbeitung und Schulung von Mitarbeitern_innen
* Führung des Restaurantteams in Abwesenheit der Restaurantleitung
* Unterstützung des Teams während dem Service
* Mithilfe bei der Dienstplanerstellung
* Mithilfe bei der Inventur
* Professionelle Führung und Einteilung des Serviceteam
* Organisation eines optimalen Serviceablaufes
Dein Profil:
* Abgeschlossene Berufsausbildung
* Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie
* Umfassende Fachkenntnisse
* der Tätigkeit entspechende Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
* ausgeprägte und kommunikative Gastgeberpersönlichkeit
Wir bieten:
* Unterkunft in unserem Mitarbeiter_innen-Refugium mit Tiefgarage, 5 Minuten vom Hotel entfernt
* Kostenlose Verpflegung (Frühstück, Mittag- und Abendessen) auch an freien Tagen
* Kostenlose Nutzung der Spa- und Wellnesslandschaft sowie der Hoteleigenen Sportangebote
* (Fitnessstudio, Tennis, Squash, Golf, Reiten)
* Unmittelbare Nähe zum Skigebiet Christlum und zum Achensee
* Fachliche und persönliche Workshops und Weiterbildungen
* Gute Aufstiegschancen
* Teilnahme an Teamreisen z.B. nach Thailand, Sansibar oder Andalusien
* 5-Tage-Woche
* Daueranstellung in einem Ganzjahresbetrieb
KONTAKT:
Wir freuen uns auf Deine SCHRIFTLICHE Bewerbung an:
Posthotel Achenkirch
z.H.: Frau Amber Fankhauser
Human Resources Managerin
Achenkirch 382
6215 Achenkirch
E-Mail: bewerbung@posthotel.at
Homepage: www.posthotel.at
Das Mindestentgelt für die Stelle als Stellvertretende_r Restaurantleiter_in beträgt 2.050,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Wenn Sie sich in Tirol bewerben möchten, benötigen Sie eine deutschsprachige Bewerbung / n Lebenslauf.Grundsätzlich müssen Sie in der Lage sein, auf Deutsch zu kommunizieren.
Wenn Sie eine ARBEITSERLAUBNIS benötigen, um in Österreich zu arbeiten, muss der Arbeitgeber dies vor Arbeitsbeginn beantragen!
https://www.migration.gv.at/de/formen-der-zuwanderung/dauerhafte-zuwanderung/
