We are looking for a curricular/development trainee for the Maintenance department, with immediate availability!

Participating in the implementation of HR processes; Accompanying the HR Manager of the unit in the various activities to be developed; Participate in the development and implementation of projects in the area of Human Resources, such as teambulding activities, management training, among others; Ensure administrative tasks related to the Human Resources area.

Learning how to make rooms; knowing the houseman's role; inspecting rooms; learning how to make the start and end of the day.

Be the warm welcome that kicks off a memorable guest experience Acknowledge IHG Rewards Club members and returning guests, in person or on the phone Take and manage guest bookings, up-selling opportunities and telling them about ways to improve their stay Handle cash and credit transactions Start every stay right by swiftly checking guests in and out - take IDs, hand out room keys, and control and release safety deposit boxes Stay one step ahead of guests’ needs – record and act on their preferences, and handle their messages, requests, questions and concerns Be a trusted contact for all ...

Set up outlets including all supplies, linen and equipment. Perform pre-and post-shift side-work (mise-en-place, replenish store etc.). Inventory unused liquor and beverages. Ensure that all liquor is properly secured before, during, and at close of shift. Receive payments and process transactions according to established policies and procedures; give correct change; document voids on void balance sheet. Close checks to correct guest’s room account. Follow established script to encourage up-selling. Promote teamwork and quality service through daily communication and coordination with other ...

Make sure all clients meetings and events run smoothly, acting as both brand ambassador and trusted partner. Connect internal teams to deliver a experience for planners, hosts and meeting attendees. Give support in all Marketing actions, such as PR, Newsletters, social media management.

- Licenciado em Engenharia Civil; - Inscrição na ordem dos engenheiros ou na Ordem dos Engenheiros Técnicos; - Experiência superior a 5 anos na área da construção civil; - Apoio na gestão do orçamento de empreitada; - Apoio no comando e coordenação das atividades de construção de uma empreitada; - Identificação de soluções construtivas e fornecedores; - Garantia da execução da obra e realização financeira da obra dentro dos prazos e dos valores definidos; - Identificar soluções construtivas e fornecedores; - Carta de condução (B1/B); - Disponibilidade para deslocações a nível nacional.

- Formação em Preparação de Obra; - Mínimo de 5 anos de experiência como preparador de obras de infraestruturas, edifícios, betão armado, cofragem ; - Domínio completo dos programas Autocad, Word, Outlook e Excel; - Carta de Condução Leves; - Disponibilidade para trabalhar deslocado em contexto nacional.

- Escolaridade obrigatória; - Não é necessária experiência anterior na área; - Disponível para deslocamentos a nível nacional; - Carta de condução leve (de preferência).

- Experiência na área das telecomunicações; - Residência em Aveiro, Coimbra, Castelo Branco, Guarda, Algarve (Tavira, Olhão e Loulé); - Disponibilidade para deslocações pelo país; - 9º ano de escolaridade; - Conhecimentos básicos em informática; - Carta de condução leve;