LKW-Fahrer/in (m/w/d) - Truck driver

C+C Oberallgäu Lang-Steudler GmbH

Wir sind ständig auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, die fachlich kompetent und engagiert sind, doch auch mal fest zupacken können. Denn das ist das Fundament unseres Unternehmenserfolges!

Wir sind ein fairer Arbeitgeber. Dies zeigt vor allem unser hoher Anteil an Stammpersonal, die teils schon seit über 40 Jahren in unserem Betrieb tätig sind. Unser langjährigen und mitwachsenden Mitarbeiter können wir mit internen Aufstiegsmöglichkeiten weiter motivieren.

Als zertifizierter Ausbildungsbetrieb sind wir besonders stolz darauf, dass wir die meisten unserer jungen Mitarbeiter bei entsprechenden Leistungen nach Ende ihrer Ausbildung fest in unserem Betrieb übernehmen konnten.

Durch unseren Status als Familienbetrieb herrschen flache Hierarchien. Das bedeutet für unsere Mitarbeiter kurze Entscheidungswege.

Was wir bieten

• Eine attraktive Vergütung
• Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
• Steuerfreier Internetzuschuss
• Mitarbeiter Rabatt
• Sonderurlaub
• Mehrarbeit wird wahlweise vergütet durch Freizeitausgleich oder Auszahlung
• Interne und externe Schulungen & Coachings
• Eine moderne Betriebsausstattung mit digitaler Ausrichtung
• Eine intensive Einarbeitung und Betreuung
• Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team

Sind Sie daran interessiert, in einem erfolgreichen mittelständischen Familienbetrieb zum Erfolg beizutragen?

Wir suchen eine/n LKW-Fahrer/in

Aufgabenschwerpunkte:

• Eigenverantwortliche Waren-Auslieferung an unsere Gastronomie-Kunden
• Tagestouren

Voraussetzungen:

• Führerschein der Klasse C

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an folgende Adresse:

C+C Oberallgäu Lang-Steudler GmbH
z.Hd. Dorothea Lang-Steudler
Hofen 18
87544 Blaichach

oder an:

d.lang-steudler@cc-oberallgaeu.de

Voraussetzungen:

• Führerschein der Klasse C
• Erweiterte Deutschkenntnisse

Was wir bieten

• Eine attraktive Vergütung
• Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
• Steuerfreier Internetzuschuss
• Mitarbeiter Rabatt
• Sonderurlaub
• Mehrarbeit wird wahlweise vergütet durch Freizeitausgleich oder Auszahlung
• Interne und externe Schulungen & Coachings
• Eine moderne Betriebsausstattung mit digitaler Ausrichtung
• Eine intensive Einarbeitung und Betreuung
• Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team
• Personalunterkunft nach Verfügbarkeit