Responsable Maintenance

Fonction :

• Planification et suivi des maintenances préventives et curative (avec GMAO SAP Plant Maintenance) en étroite collaboration avec la Production.
• Garantir le fonctionnement efficace des équipements et matériel de production, infrastructures et bâtiments,
• Analyse des problèmes techniques et amélioration des rendements des installations
• Amélioration continue des installations en collaboration avec le service projet automation
• Management des agents de maintenance (sur les aspects organisationnels, formations, qualifications, développement des compétences,…) et pilotage des équipes de dépanneurs postés • Mise en place des KPI maintenance
• Mise en place de la maintenance prédictive
• Mise en place des objectifs de la maintenance du site (sécurité, environnement, fiabilité, coût,..) en cohérence avec les objectifs de production. Rendre compte de leur réalisation
• Gestion des interventions techniques
• Déployer la politique sécurité, qualité et environnement de son département
• Assurer une expertise technique sur les questions de maintenance électrique et mécanique
• .Piloter la fiabilisation des équipements
• Organiser les astreintes pour le support de la production en feux continu
• Coordonner les interventions des sous-traitants 

Profil :

• Ingénieur de formation dans le domaine de l'électromécanique, la mécanique, l'électricité, la maintenance ou équivalent par expérience
• Bilingue Français Anglais (l’allemand est un plus)
• Minimum 5 ans d’expérience dans un environnement industriel (Electricité, Mécanique, Pneumatique, Automatisme, etc.),  Connaissance et expérience dans l’implémentation du Lean Manufacturing
• Connaissance et utilisation logiciel de GMAO (SAP Plant maintenance est un atout)
• Capacité de travail en équipe, Homme de terrain
• Expérience confirmée en management d'équipe technique
• Excellent sens relationnel, de proactivité et d’esprit d’équipe,
• Excellentes facultés d'analyse, d'organisation et d’adaptation
• Connaissances dans le respect des règles de sécurité générales
• Bonnes capacités communicationnelles (adaptation).
• Bonnes aptitudes de leadership (résolution de conflit, communication, écoute, regard neutre, prise de décision, etc.)
• Flexibilité, réactivité et un esprit d'organisation pour traiter et prioriser plusieurs sujets en même temps 

Informations complémentaires :

• Entrée en fonction : Dès que possible.
• Contrat: CDI.
• Lieu de travail : Sud du Grand-Duché du Luxembourg

ADEM Réference: 549618